今年全国两会，一名领导干部接受采访时说：“有些旧账梳理出来，是前四五任留下的烂摊子，也得理……理旧账也是政绩。”一席话引起广泛共鸣。

“萧规曹随”语出汉·扬雄《解嘲》，“夫萧规曹随，留侯画策，陈平出奇，功若泰山，响若坻隤。”其大意为：萧何和曹参在西汉初期先后任丞相。萧何创立了一套规章制度。他死后曹参继任，完全照章行事。诚然，在其位谋其政。作为党员干部，担任什么样的职务、处于什么样的岗位，就要尽相应的责任。无论“新官”也还好，“旧官”也罢，其本质在于全心全意为人民服务，须具有担当精神。同样，旧账不是负担，而是责任，是检验干部政治站位、责任担当试金石。

担当，无疑是世界观、人生观、价值观的外在反映，是工作作风、能力素质的具体体现，也是考验其政治品质、执政能力的试金石。新上任的领导，不仅要接过权力，也要接下问题，以不怕难、不怕乱的态度去迎接任务、解决问题。如果前任的思路是对的，那么“萧规曹随”就是一种为民的幸福延续；如果前任遗留了矛盾问题，更应除“旧”布“新”。这份责任，不能推，也推不掉。不理旧账，任其累积发酵，小问题可能拖成大问题，难免成为后期经济社会发展的痛点与隐患。

“理旧账”表面看是还历史的“债”，实际上是清除发展道路上的“障碍”，为将来可持续发展铺路搭桥。或许，对于任何一个上任之初的党员干部而言，还没有展开工作思路，既定的政治目标没有实现，便已经“债务”缠身，那是最不愿意看到和“搭理”的事情。将先前的规划搁置、签好合同作废、谈好条件变了、说好事情“泡汤”、答应优惠没了，看似“情理之中”，但势必会让群众的获得感、幸福感、安全感大打折扣，透支党和政府的公信力，影响群众的信任度。

一个地方的经济社会发展规律，不能因领导干部的变动而改变。理好旧账，考验干部的担当，也检验干部的能力。正确的政绩观要既看显绩、又看潜绩，既看近绩、又看远绩，而“理旧账”就是潜绩、远绩。当然，新官当有“萧规曹随”担当，还得加强制度建设。“理旧账”不是不分好赖、照单全收，而是要仔细清点前任留下的“账目”，做到明明白白理旧账，做好“良性资产”的“保值增值”，解决好群众呼声强烈、处理不到位的遗留问题，纠偏“呆账”“坏账”。

群众的眼睛是雪亮的，民心是最大的政治。“新官”不理旧账，破坏的是政策的连续性和稳定性，容易贻误机遇、影响发展。权为民所用、利为民所谋，地方发展不是一块画布，画了擦、擦了画；更不是一块试验田，种了拔、拔了种。“剪不断，理还乱”，时间是检验一切的真理。别因自己的“喜”而另起炉灶，更别以不“喜”而不“虱多不咬”，有“萧规曹随”担当又何尝不可。（四川北川县委组织部：余志勇）