新时代为青年施展才干提供了无比广阔的舞台，岗位建功行动是青年将个人理想融入国家事业的重要途径。从机关企事业单位的“青年突击队”“青年文明号”，到基层社区的“青春合伙人”“青年网格员”，这不仅是响应“把青年工作作为战略性工作来抓”的积极实践，更是广大青年将个人理想融入党和人民事业，以“小我”成就“大我”的生动写照。

一、立鸿鹄之志，在坚定信仰中把准航向

“志不立，天下无可成之事。”新时代青年岗位建功首要的是筑牢信仰之基、把稳思想之舵。这项行动的根本意义，在于引导青年深刻理解个人奋斗与国家发展的同频共振关系。《新时代的中国青年》白皮书指出，青年一代的理想信念、精神状态、综合素质，是一个国家发展活力的重要体现。岗位建功，绝非简单的业务比拼，而是青年一代在具体工作中坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的自觉行动。它要求青年像“扣好人生第一粒扣子”般，从思想上明确“为何而干”。当乡村振兴一线的大学生村官将论文写在大地上，当重大科技攻关项目的青年团队夜以继日追逐前沿，他们实践的正是“国之大者”的崇高情怀。只有胸怀“国之大者”，将岗位视为服务人民的平台、奉献社会的支点，青春的奋斗才能方向明确、动力永续。

二、练过硬之能，在实践磨砺中夯实根基

“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”建功的底气，来自过硬的本领。新时代青年岗位建功行动，核心是为青年搭建“在事上练、在干中学”的广阔舞台。许多地方探索出的“项目攻关制”“导师帮带制”“轮岗实训制”，正是将行动落到实处的有效路径。如组建“青年突击队”，直面生产经营的急难险重任务，在城市社区设立“青年网格员”，让年轻干部在走街串户、化解矛盾中增长群众工作才干。这深刻印证了“实践出真知，实干长真才”的道理。行动摒弃了“纸上谈兵”，倡导“起而行之”。它鼓励青年在核心技术攻坚中勇当“尖兵”，在服务群众最前沿甘作“基石”，在改革深水区敢为“先锋”。通过压担子、搭台子、铺路子，让青年在应对复杂挑战、完成具体任务中，弥补知识弱项、能力短板、经验盲区，真正锻造出堪当重任的“铁肩膀”和“硬实力”。

三、修崇德之心，在服务奉献中彰显价值

“君子务本，本立而道生。”岗位建功的最终价值，在于为人民服务的实践中得以升华。行动不仅关注“干了什么”“干成多少”，更注重“为谁而干”“价值何在”。它引导青年树立和践行正确政绩观，将岗位作为联系群众、服务社会的窗口。从优化营商环境的“青年文明号”微笑服务，到扎根乡村教育的青年教师默默耕耘，再到社区治理中青年志愿者忙碌的身影，无不体现着“民之所忧，我必念之；民之所盼，我必行之”的初心。行动的内在要求，是锤炼青年“俯首甘为孺子牛”的奉献精神，培养“枝叶总关情”的为民情怀。只有当个人的奋斗与社会的需要、人民的期盼紧密相连时，工作的成就感、青春的获得感才会最为充盈。这份在奉献中彰显的价值，是青春最亮丽的底色，也是岗位建功行动最深厚、最持久的生命力所在。

“青春虚度无所成，白首衔悲亦何及。”新时代青年岗位建功行动，是一次青春的动员，更是一场时代的赶考。它呼唤的，不是一时一事的热情，而是持之以恒的坚守；不是孤芳自赏的“独行”，而是融入大我的“共进”。展望前路，广大青年当倍加珍惜时代赋予的舞台，以“行则将至”的决心和“做则必成”的信心，将澎湃的青春激情转化为埋头苦干、岗位建功的实际行动，谱写出无愧于时代、无愧于人民的壮丽青春篇章。（作者系山东省聊城市东昌府区闫寺街道办事处党建办公室：杨国玉）