基层是党的执政之基、力量之源。基层工作错综复杂，“上面千条线，下面一根针”是基层工作的真实写照。党的二十届三中全会对持续深化拓展整治形式主义为基层减负作出部署，明确提出要健全为基层减负长效机制。

然而，基层工作中仍然存在“文山会海”“过度留痕”等现象，“华而不实”的减负依然顽固存在。站在基层人的角度，为基层干部减负松绑，才能让基层工作提质增效。

要正本清源，做好“去繁”的减法，用态度彰显基层减负的决心。思想是行动的先导，从思想上正确认识减负，才能在行动中真正践行到位。牢记从思想上着力，带领基层干部充分认识“为什么减负”“减什么样的负”，教育引导基层干部树立正确的政绩观。注重在调研上用心，深入基层，倾听基层干部心声，弄明白基层的“负”到底重在何处，为基层减负找准“落脚点”。抓好从行动处落实，上级政府要拿出强而有力的措施，上级带着下级干，坚决向“形式主义”“面子工程”说不，树立求真务实的鲜明导向，让基层真切感受到作风新气象、减负新变化。

要乘风破浪，做好“赋能”的加法，用行动突出基层减负的韧劲。基层干部要树立终身学习理念，不断扩充知识、拓宽视野、提升能力，要创新工作思维，让“科技”赋能基层工作，不断提高工作效能，以更端正的工作态度、更新颖的工作方法、更高效的工作成果服务群众、造福百姓。各级政府要加强对基层干部的培训教育，开展理论知识培训，传达基层减负相关政策，搭建学习交流的平台，全面提升基层干部的业务能力与综合素质，引导基层干部在察实情、解民忧、纾企困中把政策落实，让不同领域的基层工作者为着同一颗服务百姓的心而努力奋斗。

要久久为功，做好“长效”的乘法，用机制筑牢基层减负的保障。习近平总书记指出：“党的工作最坚实的力量支撑在基层，经济社会发展和民生最突出的矛盾和问题也在基层，必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策，丝毫不能放松。”要明晰权责边界、划分条块事权、理顺职责关系，明确基层能有什么权、该干什么活、应担什么责，真正做到以制度固根本管长远。应当激发基层组织干事创业活力，推动高质量发展，建立健全激励机制，提振基层干部敢担当、善作为的精神状态，引导基层干部大胆探索、敢于试错，让基层干部集中精力推动发展、服务群众，创造更多可感、可及、可信的实绩实效。

基层减负，重在行动。要坚持上下联动、同题共答，多措并举持续激活基层组织的活力。（山东省东营市东营区史口镇人民政府：鲍瑞燕）