在《求是》杂志新近刊发的习近平总书记重要文章《推进党的自我革命要做到“五个进一步到位”》中指出，部分党员干部“认为自己级别不高、权力不大，离腐败还远，不需要自我革命”，这一精准表述，为我们年轻干部敲响了警钟，而我们刚入职的选调生作为党政后备干部，理应政治素质过硬、理想信念坚定，以自我革命的精神不断接受党和人民的对自己的精神洗礼，唯有如此方可担大任、解难题、促发展，助力基层全面现代化和国家的高质量发展。

一、破除“位低权小”误区，在思想淬炼中锚定基层方向

一些年轻干部在认识上有所偏差，觉得自己的职位不高、手里权力不大，所以认为自我革命跟个人没太多关联，这种想法其实透出党性修养上的松懈，跟自我革命的内在要求是相悖的。自我革命的核心是要守住共产党员的精神高地，而我们作为基层选调生尤其要警惕“不求有功但求无过”的惰性心态——比如政策宣讲时走个过场、走访群众时做做样子，表面看好像“按规矩办事”，实际上却反映出服务意识的淡化。殊不知“慵懒散漫”是另类的贪腐，尸位素餐就是浪费党和人民赋予我们的权力。基层岗位直接面对群众需求，要拿出“三省吾身”的劲头，不断清理思想杂念、打破内心阻碍，放下“旁观者”姿态，以“冷水洗头保持清醒”，“清水洗手严守底线”，“温水洗心永葆热忱”，主动投入自我革命的实践中去，从思想深处筑牢理想信念根基，确保在基层服务中站稳政治立场、落实为民宗旨。

二、警惕“蚁穴溃堤”风险，在日常工作中筑牢基层防线

“千里之堤，毁于蚁穴”这句老话到今天仍然很有警示意义。基层年轻干部手里的权力不大，但岗位直接和群众打交道，平时怎么做人做事直接关系到党和群众的关系、干部和群众之间的信任。很多腐败案件都告诉我们，大问题常常是从一些不起眼的小疏忽开始的。像在低保资格审核、调解邻里矛盾、推进项目落地等这些具体事上，每个环节都容不得半点马虎，少数刚入职的年轻干部就是从吃一顿饭、收一点小礼、搞一次所谓的“灵活操作”开始，慢慢掉进违规违纪的坑里，既损害了群众的利益，也伤了党和政府与老百姓之间的感情。如果年轻干部觉得“小错没关系”，在人情往来中的底线问题毫不在意，就容易从“不拘小节”一步步走到违纪违法的地步。敢于自我革命，重点在于从小事抓起，防范于未然，做好一点一滴的小事，致广大而尽精微。作为刚入职的选调生，在日常工作中得有良医治未病的眼光，就像每天打扫房间一样，经常检视自己的工作表现：政策落实得到不到位，为民服务有没有私心，和人打交道守不守得住纪律底线。要把自我革新的要求融入基层工作的方方面面，对刚冒头的问题及早发现、尽快处理，靠严格的自我约束，守住基层公权力规范运行的第一道关口。

三、秉持“衣带渐宽终不悔”态度，在实干担当中彰显基层成色。

“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，自我革命是一辈子都要坚持的事，不能只挂在嘴上，得真正沉到基层、落实行动。基层工作千头万绪，既有日常琐事，也有需要啃硬骨头的难题。要把自我革命和选调生的工作使命结合起来，遇到政策吃不透的时候，要主动学专业知识，多向老同事请教，靠不断练习来提高解读水平；面对群众反映的难题，态度要诚恳，人要到一线去，在实地走访中找准问题症结；工作中出了差错，不躲不推，诚实地面对，通过反思总结来改进方法。毛泽东同志曾提到“扫帚不到，灰尘不会自己跑掉”，习近平总书记强调“不吃梨子，怎么知道梨子的滋味呢？”我们得有十足的勇气进行自我革命，在实践中不断检验自己，多下下地头、聚聚村头、坐坐炕头、啃啃馒头，以“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”的坚持和奋斗精神，最终成长为让党放心、让群众满意的选调生。

作为新晋选调生的我们要清楚，自我革命的核心是要提升自己的能力，养成好的作风，这样才能更好地为人民群众办实事。只有把自我革命贯穿在个人成长的每一步，不断在思想上加强修养，在实践中磨练自己，才能成为政治过硬、能力突出的骨干力量，在基层这片大舞台上展现青春的价值！（平原县2025年选调生：王占平）