如何当好基层干部，既是时代赋予的重大命题，也是每一位基层干部的必修课题。诚如所言，“能思考者方具无穷力量”，这一论断在基层干部身上尤为凸显。基层工作直面群众需求、事务繁杂具体，唯有勤于思考、理清工作逻辑，明晰服务方向与方法，方能破除实践中的堵点难点，让各项工作落到实处、干出成效，真正在基层岗位上履职尽责、展现作为。

行动上的勤快，无法替代思考上的勤勉。在普遍认知中，基层干部常以脚步不停、话语不断的形象出现，忙碌于基层琐事与生产一线，“行动力”仿佛成了其最鲜明的标签。然而，面对“上面千条线，下面一根针”的工作实际，仅靠“动”难以将各项方针政策落到实处。基层干部更需在“动”中寻“静”，以思考为要，秉持“身在兵位，胸为帅谋”的意识，方能精准打通政策落地的“最后一公里”，让群众安心又舒心。

要把小事想成大事办。就是要在基层实干中树牢系统思维。广大基层干部在奋战一线中，既会面对乡村振兴、经济建设、民生服务等各类“大任务”，又要做好推进人居环境整治、政策宣讲、文化下乡等日常“小工作”，使得个别干部在“大”“小”之间反复横跳，呈现出重“大”轻“小”，顾头不顾尾的实际状态，在任务量较小的工作安排上放松要求、拉低底线，却往往换来“大事干不明白，小事干不痛快”的尴尬局面，究其根源就是将“大”“小”孤立分割看待，没有树好系统思维。基层干部要坚持在日常事务中看门道、找窍门，跳出看似不起眼的小任务来看工作、顾全局，不轻视简单任务，系统地看待“大”“小”关系，找准小的部署安排与重点攻坚任务之间的契合点，将二者紧密捆绑、共同推进，力争实现“事倍功半”的良好效果。

要把大事想成小事干。就是要在基层实干中保持严谨的工作作风。正所谓，“千里之堤，溃于蚁穴”，落脚到基层重点攻坚事业当中，亦是如此。就像推进乡村全面振兴事业，周期长、跨度大、领域多，难以一蹴而就，便要坚决保持久久为功的工作劲头，分领域、找角度，一步一个脚印地推进落实，把大的攻坚任务细分成人居环境整治、村域综合治理、带动集体增收等许多小的任务，化整为零、压紧压实、逐个击破，而非囫囵吞枣，“一口吃个胖子”。就基层干部个人而言，也是同样，比如，在撰写工作总结等重点材料时，不能因较长的篇幅自乱阵脚，而是既要分角度细致撰写文字，又要不放松对数据、格式的校对工作，力争“三审三校”，将“大事”中的“小事”做优，才能让总结发挥应有之功效，才能让“毫末”成长为“合抱之木”。

要把常事想成新事做。就是要在基层实干中维持好新鲜感。对于参加工作多年的基层干部，基层党组织建设、民主生活会召开等每年常态化开展的工作早已轻车熟路、得心应手，但就如唐诗《泾溪》所写“却是平流无石处，时时闻说有沉沦”，越是在熟悉的工作环境当中，越是会有“翻船”的风险。广大基层干部要坚持高标准、严要求完成固定性工作，以时间、地点等条件为转移，在相同之中找不同，而非把“脑力活儿”干成“体力活儿”，只是一味地进行机械性重复。要突破创新，敢闯敢试，用发展的眼光看待任务，用辩证的思维分析问题，将最新的政策要求有效地融入工作推进过程之中，以最优解化解眼前题，力争把寻常工作作出不寻常的成绩、提亮不寻常的色彩。（滨州市无棣县西小王镇人民政府：张祥前）