公务员队伍作为国家治理体系的中坚力量，其素质能力、工作作风直接关系到政府效能和公共服务水平，关乎经济社会发展大局与人民群众切身利益。在新时代的征程上，建设一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、人民满意的公务员队伍，具有极其重要的现实意义和深远的历史意义。

筑牢信仰之基，把稳思想之舵。公务员首重政治素质。必须坚持用党的创新理论武装头脑，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，确保党的路线方针政策不折不扣落地生根。坚定的理想信念是公务员担当作为的力量源泉，唯有补足精神之“钙”，方能行稳致远。

提升履职之能，锤炼过硬本领。面对新形势、新任务、新挑战，公务员必须具备与之相匹配的专业能力和综合素养。要大兴学习之风，既要深入学习国家法律法规、宏观政策，精通本职业务，成为行家里手；也要广泛涉猎经济、科技、文化、生态等各方面知识，拓展视野格局，提升应对复杂局面、解决实际问题的能力。在实践中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，是提升履职能力的根本途径。要鼓励公务员深入基层一线，在急难险重任务中磨练意志、增长本领。

恪守为民之责，践行服务宗旨。“人民满意”是衡量公务员工作的最高标准。要始终坚持以人民为中心的发展思想，厚植公仆情怀，把群众的急难愁盼放在心上，用心用情用力解决好就业、教育、医疗、住房、养老等民生问题。要畅通民意沟通渠道，认真倾听群众呼声，积极回应社会关切。不断优化政务服务流程，提高办事效率，让数据多跑路、群众少跑腿，切实增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。（山东省德州市陵城区委组织部：陈锡）