立足于乡村发展需要，持续强化人才引进与培育工作力度，高度重视本土人才的挖掘与培养，从培育产业发展人才、挖掘乡土技能人才、聚集电商销售人才、吸引文旅融合人才入手，积极构建乡域全方位人才培育体系，以人才资源赋能经济发展，为新时代高质量发展贡献力量。

一是培育产业发展人才。坚持把培育懂技术、善经营、会管理的“新农人”作为发力点，结合乡镇（街道）涉农产业发展实际，创新打造“新农人”专题培训会、田间课堂、一对一指导等多为学习场景，让种养殖大户结合自身种养殖经验对农户进行农业产业技能培训，以“头雁效应”引领“群雁齐飞”，培育一批懂技术、会经营、会管理的高素质农业产业人才队伍。定期邀请省、州、县茶叶种植、水稻种植、短平快产业种植、生猪养殖等方面的专家到乡镇（街道）进行技术培训和实践授课，帮助解决本地种养殖大户、农户在生产过程中遇到的难题，为农民增收提供有力科学保障。

二是挖掘乡土技能人才。坚持将乡土技能人才队伍建设摆在更加突出的位置，扎实开展乡村实用人才全覆盖摸底，组织驻村干部、村干对从事传统茶叶烤制、苗绣、手工织布、藤编等领域传统乡村手工艺人进行摸排，建立相关台账，做到了底数清、情况明。抓好定向培育，邀请行业协会代表、手工艺传承人等，以现场讲解、手把手教学的方式对手工一人进行培训提升，不断提升手工艺人技艺水平。综合考虑传统手工艺品小、散、乱的特点，以乡镇（街道）举办民俗节日为契机，在节日“村集”上开设非遗手工坊摊位，在活动现场向游客展示并销售民族传统手工艺品。

三是聚集电商销售人才。将发展农村电商和打造电商人才队伍作为推动乡域经济的重要抓手，搭建乡镇（街道）新媒体从业人员交流平台，组织召开新媒体从业人员座谈会，促进辖区新媒体从业者之间的相互交流，并组织成立“乡镇（街道）新媒体助推乡村振兴交流群”微信群，时刻关注新媒体从业者动态。积极联系新媒体从业人员，通过电话回访、微信沟通等方式与其保持密切联系，鼓励引导新媒体从业人员参加各类新媒体宣传活动和比赛。强化对村寨代言人的培训和指导，以举办节庆活动为载体，通过邀请本地本乡经验成熟的直播网红或短视频网红，以“老手带新手”“理论+实践”的方式，就产品拍摄、文案撰写、账号运营、产品销售等进行指导和培训，进一步增强新媒体从业人员的专业水平。（贵州省榕江县两汪乡人民政府：杨希）