《习近平关于基层工作方法的重要论述学习读本》系统梳理“四下基层”宝贵经验，“三进下党”的故事，更是为广大干部树立了深入一线的生动标杆。下基层走访，本是察民情、解民忧的重要抓手，可现实里，少数干部的走访却变了味，路线提前踩点、点位精心挑选，下车拍几张照片、听几段汇报便匆匆返程。看似脚步走遍基层，实则是“走秀式”调研，身子下了基层，心思却没有真正沉下来。

走访莫“走秀”，要警惕“重留痕、轻实情”的形式陷阱。有些干部把下基层当成一项硬性考核任务，把“去过哪里”当成工作成果，台账记满、照片拍够，就算任务完成。走访时专挑示范村、样板点，绕开矛盾集中、条件艰苦的地方。与群众交流浮于表面，简单寒暄几句就匆匆离开，不愿坐下来倾听群众的牢骚与难处。这样的走访，收获的大多是经过筛选的“美化信息”，听不到真话、摸不到实情。基层的真实问题，不会写在汇报材料里，而是藏在田间地头。真正的走访，不能满足于“到此一游”，要主动跳出预设脚本，多往问题多、矛盾多的地方去，既听顺耳的表扬，也听刺耳的批评，把原汁原味的民情记在心里。

走访莫“走秀”，要分清“身入”和“心入”的本质差别。人到基层只是第一步，心到基层才是核心。个别干部人虽到了村组，思维依旧困在办公室，习惯于听基层干部转述情况，缺少和群众面对面的交心交流。隔着心听民意，就容易对群众的急难愁盼一知半解，调研结论难免脱离现实。践行四下基层，就要破除“打卡思维”，多开展不打招呼、不设预案的随机走访。放下官架子，坐到群众的板凳上，用家常话聊家常事，不回避棘手问题，在拉家常中摸清政策落地堵点，读懂群众真实期盼，让走访成为拉近干群距离的桥梁。

走访莫“走秀”，更要防止“调研归调研、问题归问题”的两张皮现象。走访的价值，不在于跑了多少地方，而在于解决多少难题。如果走访收集到的问题，转头就束之高阁，调研发现的矛盾迟迟没有下文，那么再多的下乡走访也只是空耗精力。群众看干部，不只看干部跑了多少路，更看解决了多少烦心事。要健全问题闭环处置机制，把走访收集的诉求梳理分类，明确责任主体、办理时限，做到件件有回应。走访一趟，就要推动解决一批实事，让群众实实在在感受到走访带来的改变。

调查研究是我们党的传家宝。走访调研切忌沦为表演式的“作秀”，唯有摒弃虚功、力戒浮漂，真正做到脚步向下、真心向民，才能把基层的实情摸准，把群众的期盼落地，以务实作风走好新时代群众路线。（四川省合江县人民政府：刘萍）