焦点视觉2026年3月,春意盎然,万物竞发。正值全国两会胜利闭幕、“十五五”规划蓝图初绘的关键节点,中共中央办公厅印发通知,在全党开展树立和践行正确政绩观学习教育。这一重大部署,如春风化雨,为新征程上的各项事业指明了方向,也为广大党员干部标定了前行的坐标。以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,将正确政绩观内化于心、外化于行,是确保“十五五”开好局、起好步的根本保证。
树立正确政绩观,首在“铸魂”,把准政治方向之舵。政绩观问题,归根到底是党性问题。近期召开的二十届中央纪委五次全会强调,要以更高标准更实举措推进全面从严治党。广大党员干部必须把讲政治作为第一要求,将正确政绩观的学习教育与巩固拓展主题教育成果结合起来,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”。在谋划工作、推动发展时,要坚持政治标准首位,不仅看显绩,更要看潜绩;不仅看一时一事,更要看长远大局,确保各项决策立得正、行得稳、靠得住,让政治过硬成为“十五五”征程上最鲜明的底色。
树立正确政绩观,重在“赋能”,夯实事业发展之基。2026年是“十五五”开局之年,发展新质生产力、推动高质量发展是核心任务。从两会热点看,“智能经济”“人工智能体”等关键词频频亮相,预示着未来五年科技与产业深度融合的广阔前景。我们必须树立“人才引领驱动”的政绩观,破除唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项的倾向,建立以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系。要聚焦国家重大战略需求,大力引进和培养一批能够突破核心技术堵点、引领产业发展的战略科学家和一流科技领军人才。同时,要激励广大干部在招商引资、项目建设、乡村振兴一线担当作为,让那些在推动高质量发展中实绩突出的干部有舞台、有奔头,以人才的“软实力”提升高质量发展的“硬支撑”。
树立正确政绩观,要在“正风”,涵养清正廉洁之气。政绩观偏差,往往伴随着作风问题。中办通知的印发,释放了持之以恒纠治“四风”、推进全面从严治党的强烈信号。广大党员干部要带头弘扬优良传统,坚持公道正派,严守纪律规矩。在考核评价中,要力戒形式主义、官僚主义,不搞“花架子”,不造“盆景工程”,多到田间地头、车间码头去听民声、察实情,把群众的“表情包”作为检验工作的“晴雨表”。要建立健全干部担当作为激励和保护机制,落实“三个区分开来”,为担当者担当,为负责者负责,让“躺平者”躺不住,让“混日子”的没市场。只有风清气正的政治生态,才能孕育出经得起历史、实践和人民检验的实绩。
“路虽远,行则将至;事虽难,做则必成。”站在“十五五”的新起点上,广大党员干部当以正确政绩观为尺,丈量初心与使命,在选人用人上出公心,在基层基础上下真功,在人才工作上求实效,以实干实绩实效,书写中国式现代化的精彩篇章。(贵州省剑河县南明镇人民政府:廖文涛)