近期关于“违规吃喝”的纪律要求引起广泛关注，然而在一些地方和单位，却滋生出“谈吃色变”的怪象：食堂午餐荤菜撤了，职工加班餐补取消了，连正常接待也避之不及。纪律的戒尺既要打得准，也要握得稳——纪律的初衷从来不是要斩断一切人间烟火，而是精准斩断那寄生在权力上的“寄生虫”。

“违规吃喝”绝非泛指所有杯盘交错。细究其核心，指向的是那些异化为“权力寻租”的饭局酒桌——公费私用、超标接待、借宴请之名行贿赂之实，或是接受管理服务对象、下属的宴请。正如中纪委明确强调，此禁令针对的是“违规”行为本身，绝非不分青红皂白否定一切正常人情往来与必要公务接待。若将“反违规吃喝”曲解为“反一切吃喝”，便如同把洗澡水与孩子一同泼掉，是对政策初衷的严重误读与背离。

“一刀切”的懒政思想只会制造出更多问题。当正常加班后一碗热饭成为“禁区”，当职工食堂的午餐变得索然无味，甚至当必要的公务交流因忌惮“吃喝”标签而束手束脚，纪律的严肃性反而在无形中被消解。这非但无益于涵养风清气正的政治生态，更可能寒了人心、伤了士气，让政策执行陷入“为避责而不作为”的泥潭。如此僵化执行，反令纪律失去应有温度，成为悬浮于现实之上的冰冷条文。

划清“违规”与“正当”的界限，是政策生命力的关键所在。纪律的戒尺，既要打得准，也要握得稳。一方面要严明纪律高压线，对借吃喝之名行利益输送、奢靡享乐之实的，必须利剑高悬、坚决查处。另一方面，对于职工食堂保障、合理加班餐补、自费亲友相聚、符合标准的必要公务商务接待等，应予以充分理解与保障。政策执行者需深刻领会精神实质，避免机械化、标签化操作，防止在基层执行中层层加码、变形走样。

“天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。”纪律的刚性约束与执行的人性温度本可并行不悖。唯有坚持精准思维，既严惩“寄生虫”，又护好“人间烟火”，方能让反“四风”的清风正气真正拂过人心，在每一个合乎情理的餐桌旁，在每一份真诚的人情往来中，在每一次必要的公务交流里，赢得最广泛的理解与支持。(山东省德州市陵城区委组织部：刘旭旭)