中央指导组工作座谈会的召开，再次释放出作风建设永远在路上的强烈信号。八项规定实施近十年来，已成为改变中国政治生态的标志性事件。从最初整治“舌尖上的浪费”“车轮上的腐败”“会所里的歪风”，到如今向形式主义、官僚主义新表现亮剑，八项规定这把作风建设的利剑不仅没有卷刃，反而在持续磨砺中愈发锋利。历史经验告诉我们，作风建设不可能一劳永逸，必须保持“永远吹冲锋号”的战略定力，以钉钉子精神纠治“四风”，方能防止不良作风反弹回潮。

八项规定之所以能够持续发挥威力，关键在于其直击作风问题的要害。曾几何时，一些领导干部沉迷于文山会海、热衷于迎来送往、醉心于表面文章，严重脱离群众、脱离实际。八项规定以“小切口”推动“大变局”，从精简文件会议、规范出访活动、改进新闻报道等具体问题入手，破除官场积弊。数据显示，近年来全国纪检监察机关查处违反中央八项规定精神问题数量逐年下降，但整治力度丝毫不减，这正体现了“抓铁有痕、踏石留印”的韧劲。中央指导组深入各地督导检查，就是要防止产生“疲劳综合征”，确保作风建设不松劲、不停步。

形式主义、官僚主义是作风建设最难啃的硬骨头。一些地方和部门出现了以形式主义应付形式主义的新苗头：会议减少了却质量不高，文件精简了却空话连篇，调研频繁了却走马观花。更有甚者，将“痕迹管理”异化为“痕迹主义”，把“责任到人”扭曲为“问责泛滥”。中央指导组在座谈会上特别强调要整治这些顽瘴痼疾，可谓切中时弊。破解之道在于树立正确的政绩观，把对上负责与对下负责统一起来，让干部从无谓的事务中解脱出来，把精力真正用在解决实际问题上。

制度建设是巩固八项规定成果的治本之策。从《党政机关厉行节约反对浪费条例》到《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》，一系列制度安排构建起作风建设的“四梁八柱”。但制度不是摆设，必须落地生根。中央指导组开展学习教育，就是要推动党员干部将制度规范内化于心、外化于行。特别要健全群众监督机制，畅通举报渠道，让“四风”问题无处遁形。只有把制度优势转化为治理效能，才能避免作风建设陷入“一抓就紧、一放就松”的怪圈。

风清则气正，气正则心齐。八项规定精神的学习教育不仅是纪律要求，更是政治文化的重塑过程。当简朴务实取代奢靡浮华，当担当作为取代推诿扯皮，整个政治生态就会发生化学反应。中央指导组下沉督导，既是在传递压力，也是在传播理念。各级领导干部应当深刻认识到，作风建设不是外在约束，而是内在修为；不是权宜之计，而是长远之策。唯有将八项规定精神融入血脉，才能在新征程上始终保持共产党人的政治本色。（惠水县涟江街道：王吉玉）