进一步贯彻落实中央八项规定精神，强化干部职工廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线，3月26日，新疆生产建设兵团第一师七团社保所组织全体工作人员开展专题学习会，集中学习《中央列出违反八项规定清单80条》（以下简称《清单80条》），并结合社保工作实际，明确纪律“红线”，推动作风建设走深走实。

学深悟透，拧紧思想“总开关”

学习会上，社保所负责人带头领学《清单80条》，重点围绕公务接待、会议管理、办公用房、婚丧喜庆事宜等与基层工作密切相关的条款逐条解读。会议强调，中央八项规定是长期有效的铁规矩、硬杠杠，全体干部职工必须始终绷紧纪律之弦，以《清单80条》为行为标尺，做到知敬畏、存戒惧、守底线。

以案为鉴，敲响廉洁“警示钟”

活动中，全体人员结合近年来违反中央八项规定精神的典型案例开展讨论，深入剖析问题根源，对照《清单80条》自查自纠。大家一致认为，作风建设无小事，看似“小节”的违规行为，实则是党性观念淡薄的体现。社保所窗口工作人员龙智平表示：“通过学习，我对哪些事能做、哪些事不能做有了更清晰的认识。今后工作中，我将严守纪律要求，用心用情服务群众，绝不触碰纪律高压线。”

狠抓落实，织密制度“防护网” 

为确保学习成果转化为行动自觉，七团社保所提出三项具体措施：一是强化制度约束：修订完善内部管理制度，细化服务规范等流程，确保权力运行透明高效。二是常态监督提醒：通过廉政谈话、日常督查、群众监督等方式，抓早抓小、防微杜渐，及时纠正苗头性问题。三是深化为民服务：以作风建设促效能提升，持续推进“一件事一次办”“上门帮办”等便民举措，让职工群众切实感受到社保服务的温度和效率。

作风建设永远在路上。七团社保所将以此次专题学习为契机，将落实中央八项规定精神融入日常、抓在经常，以风清气正的干事环境护航社保事业高质量发展。（新疆生产建设兵团第一师七团社保所：秦丽）