在一些基层单位，“凡事上会”的现象愈发凸显，会议成了形式主义的重灾区，“会议依赖症”侵蚀着工作的效率与质量，亟待我们高度警惕并纠正，让“上会”回归研究重大问题的本位，为基层真减负。

“会上热热闹闹，会后冷冷清清。”“凡事上会”看似是集思广益、民主决策，实则是一种懒政思维的体现。有些领导干部遇到问题不是深入调研、主动思考解决方案，而是习惯性地将问题抛到会议桌上，以会议落实会议，以文件落实文件。不管事情大小、有无必要，都要开个会讨论一番，仿佛只要开了会，问题就得到了解决。在这种风气影响下，大量的时间和精力被耗费在会议中，本该用于解决实际问题的时间却被吞噬。基层干部们疲于奔波于各种会议之间，“陪会”现象屡见不鲜，真正用于为群众办实事的时间少之又少。

“凡事上会”不仅浪费了行政资源，还严重影响了政府的公信力和执行力。群众关心的是实际问题能否得到解决，而不是开了多少会。如果政府部门总是陷入“会议陷阱”，对群众的诉求置若罔闻，那么群众就会对政府产生不满和不信任。长此以往，政府与群众之间的距离会越来越远，政府的工作也会越来越难以开展。

要想打破“凡事上会”的怪圈，就必须让“上会”真正回归到研究重大问题的本位。一方面，要强化各级干部的责任意识和担当精神，遇到问题先主动思考、积极作为，拿出切实可行的解决方案，而不是一味地依赖会议。对于一些简单的、常规的问题，可以通过现场办公、电话沟通等方式及时解决，避免不必要的会议。另一方面，要提高会议的质量和效率，严格控制会议的数量和规模。会前要做好充分的准备工作，明确会议的主题和议程；会中要聚焦问题，直奔主题，避免泛泛而谈；会后要及时跟进会议决议的落实情况，确保会议成果能够真正落地见效。

治理“凡事上会”的懒政思维，是一场必须打赢的硬仗。只有让“上会”回归本位，让基层干部从“会海”中解脱出来，才能让他们有更多的时间和精力去为群众办实事、解难题，才能真正推进各项工作的高效开展，让基层工作迸发新的活力。（从江县文体广电旅游局：莫应红）