随着数字化转型深入推进、群众需求日益多元，传统基层治理模式面临诸多新挑战。新时代基层工作需打破路径依赖，以理念创新、手段革新、机制更新为抓手，破解治理瓶颈、激活基层活力，推动基层治理体系和治理能力现代化迈上新台阶，为基层高质量发展注入强劲动力。

理念创新：从“被动应对”到“主动预见”，筑牢治理思维根基。传统基层治理多以“问题导向”为主，群众反映问题后再介入处置，往往陷入“头痛医头、脚痛医脚”的被动局面。新时代基层治理需主动转变思维，树立“预防为先、服务为本”的前瞻性理念，实现从“事后处置”向“事前预判、事中管控、事后优化”全链条转变。基层干部要跳出“就事论事”的局限，强化系统思维和用户思维，深入研判辖区人口结构、产业布局、矛盾纠纷类型等核心要素，建立风险隐患动态排查机制。要摒弃“管理本位”思维，树立“服务前置”意识，将治理资源向群众高频需求领域倾斜，把养老服务、医疗保障、法律援助等民生事项前移至社区院落、田间地头，以主动服务化解潜在矛盾，让基层治理从“被动应对”转向“主动预见、精准服务”。

 手段革新：从“线下经验”到“数智赋能”，提升治理专业效能。基层工作点多、线长、面广，传统依赖人工台账、经验判断的治理方式，效率低、精准度不足，难以适配现代治理需求。推动数智赋能，是提升基层治理专业化、精细化、智能化水平的关键路径，也是基层治理现代化的必然要求。基层需加快搭建一体化基层治理数字化平台，整合政务服务、矛盾调解、应急处置、民生服务等数据资源，打破部门间 “数据壁垒”，实现信息共享、业务协同。例如，依托大数据平台建立群众诉求数据库，对居民就业、社保缴纳、住房情况等信息进行动态更新，让干部在处理民生问题时能精准匹配需求、高效制定方案。同时，要善用数字化工具简化办事流程，推广“线上申报、云端审批、全程留痕”的便民服务模式，让群众少跑腿、数据多跑路。通过数智手段赋能，让基层治理从“经验驱动”转向“数据支撑”，大幅提升治理效率与服务精准度。

机制更新：从 “单兵作战” 到 “协同共治”，凝聚治理强大合力。基层治理涉及政府、市场、社会组织等多元主体，若仅靠基层干部“单兵作战”，不仅力量有限，也难以形成治理合力。构建“党建引领、多元协同、共建共享”的治理机制，是破解基层治理资源分散、主体单一难题的核心举措。基层党组织要发挥核心引领作用，打破行政边界和部门壁垒，牵头建立社区（村）党组织牵头，社会组织、志愿者队伍、辖区企业共同参与的协同治理体系。针对乡村产业振兴、基层平安建设等重点工作，定期召开联席议事会，统筹各方资源、凝聚治理共识。同时，要鼓励乡贤、退休干部、热心群众等加入志愿服务队伍，壮大基层治理力量。此外，要健全群众参与机制，畅通民意表达、民主决策、监督评议渠道，让群众从“治理对象” 转变为“治理主体”，真正实现“众人的事众人商量、众人的事众人治理”，让基层治理从“单兵突进” 转向“协同共治”，汇聚起共建美好基层的强大合力。

基层治理之路，创新无止境、改革不停步。广大基层干部要主动拥抱变化、勇于突破创新，以理念创新激活治理内生动力，以手段革新提升治理专业效能，以机制更新凝聚治理强大合力，不断破解基层治理中的新矛盾、新问题。在实践中持续探索、迭代升级，推动基层治理不断向纵深发展，让基层成为宜居宜业的幸福家园，为经济社会高质量发展筑牢坚实根基。（从江县宰便镇人民政府：王丰伴）