中共中央办公厅转发《中央宣传部、中央组织部关于认真组织学习〈习近平谈治国理政〉第五卷的通知》，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。在“十五五”开局起步的关键节点，引导广大党员干部树立和践行正确政绩观，尤显意义深远。广大党员干部要坚持从实际出发、按规律办事，以实干实绩作答“何以政绩”的时代之问。

植根于民，政绩方有源头活水。政绩观是世界观、人生观、价值观在干部履职中的集中体现，起决定性作用的是党性。习近平总书记深刻指出，“共产党人必须牢记，为民造福是最大政绩”。现实中，仍有少数干部把干事与个人名利捆绑在一起，重显绩轻潜绩、重面子轻里子，甚至为了“造势一时”不惜搞华而不实、劳民伤财的“盆景”。思想上的错位，必然导致行动上的跑偏。必须坚持从党性淬炼入手，引导干部从思想深处解决好“为谁出政绩”的问题，摒弃私心杂念，自觉把为民办事、为民造福作为最重要的政绩。判断政绩好坏，不能只看纸面数据、表面光鲜，更要看群众实际感受、听百姓乡语口碑，让每一项工作都经得起实践、人民、历史的检验。唯有把根扎在人民中间，政绩才有不竭的生命力。

立魂于道，发展方有定盘之星。干事创业必须符合国情、尊重实际、遵循规律。习近平总书记反复强调，“不能脱离实际硬干，更不要为了出政绩不顾条件什么都想干”。当前，个别地方不顾财力、不计成本盲目铺摊子、上项目，有的搞“换赛道”“翻烧饼”，甚至“新官不理旧账”，这些看似轰轰烈烈，实则急功近利，透支的是未来、留下的是包袱。树立正确政绩观，必须坚持高质量发展这个硬道理，处理好稳和进、立和破、虚和实、近和远的关系。党员干部要秉持科学精神，坚持出实招求实效，既要做好让老百姓看得见、摸得着的显功，也要甘于做为后人作铺垫、打基础的潜功，坚决反对贪大求洋、盲目蛮干、数据造假，以系统思维和科学谋划推动可持续发展。

作答于行，答卷方有千钧之重。纠治政绩观偏差，既要靠思想自觉，也要靠制度约束。习近平总书记明确要求，“完善干部考核评价体系，引导干部树立和践行正确政绩观”。要充分发挥考核“指挥棒”作用，完善差异化考核评价机制，根据不同地区资源禀赋、发展阶段精准设置指标，避免“一把尺子量到底”，既看显绩也看潜绩，既看发展也看民生。要强化监督执纪问责，对搞“形象工程”、违规新增隐性债务等行为严肃追责，倒逼党员干部按规律办事、凭实绩交卷。领导干部特别是“一把手”要带头执行民主集中制，防止任性用权、朝令夕改，以自身过硬的政绩观带动一方风气，营造能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好政治生态。（济宁市梁山县委组织部：王婧）