年轻干部作为党和国家事业发展的生力军，肩负着推动社会进步、实现民族复兴的历史重任。在新时代的征程中，如何解锁年轻干部成长路径，让他们在磨砺中茁壮成长，成为了我们必须深入思考的课题。广大年轻干部不妨以“三心”破“三关”，在各自的岗位上发光发热。

以“吾将上下而求索”的“求知心”，破本领恐慌”关。“非学无以广才，非志无以成学。”在知识更新迅速、形势复杂多变的当下，年轻干部唯有保持强烈的求知欲，不断学习新知识、新技能，才能跟上时代的步伐，避免陷入“本领恐慌”的困境。要加强理论学习，深入学习党的创新理论，坚定理想信念，提高政治素养；要广泛涉猎各类知识，拓宽视野，丰富知识储备；要注重实践学习，在工作中积累经验，在实践中增长才干。从脱贫攻坚一线的年轻干部学习农业技术、了解农村工作方法，到疫情防控战场上的年轻干部快速掌握公共卫生知识、提升应急处置能力，他们用实际行动诠释了求知若渴、学以致用的精神，也为我们树立了榜样。

以“俯首甘为孺子牛”的“为民心”，破“脱离群众”关。“民为邦本，本固邦宁。”人民群众是历史的创造者，是我们党的力量源泉。年轻干部要始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，把人民放在心中最高位置，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所难。要主动深入基层、深入群众，与群众打成一片，倾听群众的呼声，了解群众的需求，切实为群众办实事、办好事。焦裕禄在兰考工作时，一心为民，带领群众治理“三害”，用生命诠释了对人民的无限忠诚；黄文秀放弃大城市的繁华，回到家乡，在脱贫攻坚第一线倾情投入、奉献自我，谱写了新时代的青春之歌。他们都是年轻干部践行“为民心”的杰出代表，值得我们永远学习。

以“不破楼兰终不还”的“进取心”，破“安于现状”关。“志之所趋，无远弗届，穷山距海，不能限也。”年轻干部是最具活力和创造力的群体，应当保持昂扬向上的精神状态，勇于担当作为，积极开拓进取，在新时代的伟大实践中展现新作为、创造新业绩。要敢于挑战自我，勇于突破舒适区，不断追求更高的目标；要敢于迎难而上，在困难和挫折面前不退缩、不气馁，以顽强的意志和拼搏的精神战胜困难；要敢于创新创造，积极探索新思路、新方法，为推动工作发展贡献智慧和力量。从科技创新前沿的年轻科研人员勇攀科技高峰，到改革发展一线的年轻干部大胆改革创新，他们用实际行动彰显了年轻干部的进取精神和担当作为。

解锁年轻干部成长路径，需要年轻干部自身以“求知心”“为民心”“进取心”，破“本领恐慌”“脱离群众”“安于现状”关。同时，也需要组织上的关心培养、社会的支持帮助，为年轻干部成长创造良好的环境和条件。相信在党和人民的共同努力下，广大年轻干部一定能够茁壮成长，成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献磅礴力量！（山东省曲阜市时庄街道办事处： 陈鹏）