廉政在线清风徐来“廉”花开，清廉农发润初心
时间 : 2023-06-19 19:23 来源: 清风网 作者: 周满荣
一审：周满荣 二审：宁基 三审：周秋连
今年，一师棉麻新疆三五九农业发展有限公司围绕“学重要讲话、悟廉洁思想、促国企发展”工作主线，着力加强公司廉洁文化建设。
一、谋“三局”，强化反腐倡廉责任意识
从实际出发，党风廉洁建设工作着力在谋“三局”上下功夫。
一是谋格局。确立党风廉洁建设和反腐败工作党支部主体责任和监督责任，自觉在工作中把党风廉洁建设与企业发展等工作同部署、同推进、同考核，开创党风廉洁建设和反腐败工作新天地。
二是谋开局。党支部充分利用“三会一课”、主题党日等，把廉洁文化作为活动主题内容之一，宣传党和企业有关廉洁建设的最新方针政策、法律法规，宣传反腐倡廉建设新要求，宣传为民、务实、清廉先进典型，让廉洁文化根植于公司建设中。
三是谋新局。充分发挥党建引领作用，指导推动公司廉洁文化建设。坚持“公司党建与业务工作融合、企业文化与廉洁文化融合”的工作思路，持续将“清廉农发”建设嵌入模范企业创建之中，通过厚植文化底蕴、创新工作抓手、提升能力素质，推动廉洁文化建设在公司落地生根。
二、筑“四关”，扎牢反腐倡廉责任笼子
在党风廉洁建设工作中，我们突出筑牢“四关”，扎紧“笼子”，健全完善不敢腐、不想腐、不能腐的体制机制。
一是传递压力，严筑“担当关”。建立党支部统一领导，全体员工积极参与、上下联动，形成发挥整体合力的工作机制。党支部坚决扛起廉洁文化建设的主体责任，把廉洁文化建设作为监督检查、述职述廉的重要内容，确保有人管有人问，有措施有考核。
二是立规循矩，严筑“制度关”。健全完善民主集中制，严格执行支委会议事规则。贯彻落实《干部任用条例》，坚持好干部“五条标准”原则，坚持把廉洁要求贯穿到企业员工队伍的管理监督中，从严教育、从严管理、从严监督，紧盯领导干部队伍、纪检干部队伍，分级分层开展廉洁文化建设建设，打造“清廉、志坚、业实”的高素质干部队伍。
三是阳光操作，严筑“监管关”。切实加强资金、农资管理、项目建设，从源头上预防腐败。开展企业负责人履职待遇与业务支出情况自查行动，创新监督载体，开通各片区经理服务热线，让权力在阳光下运行。
四是强化教育，严筑“自律关”。以廉洁文化“六进”活动为载体，把廉洁文化辐射到各片区，与企业文化融为一体，夯实群众基础。以党风廉洁“教育月”活动为契机，强化学习，使全体员工在潜移默化中受到廉洁文化的熏陶与教育，增强廉洁文化建设的针对性有效性。（通讯员：王永娟）
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