“苦练内功百日攻坚行动”以来，内蒙古包头市土默特右旗纪委监委按照内蒙古自治区纪委监委、包头市纪委监委相关要求，结合本地实际，迅速行动，积极作为，精准谋划，对症下药，全面推动“苦练内功百日攻坚行动”见成效。

 

一是广泛征求意见凝共识。坚持问题导向和结果导向相统一，充分征求部室、派驻机构、乡镇纪委和常委班子成员意见建议，于旗纪委常委（扩大）会议上就工作方案集体研究讨论2次，运用集体智慧制定具有可行性和操作性的学习方案，列出学习计划，创新学习方式，增强学习的针对性和有效性，同时明确各学习阶段的责任部室和责任人，形成全员参与、协作推进的促学模式。

 

二是转变模式促提升。由原有的“大水漫灌”集中学模式转变为“精准滴灌”结对组团学，采取各部室、派驻（出）机构相互结对、组团，巡察机构和乡镇纪委单独组团的方式组建学习队19个。各学习队在认真分析当前工作中存在的困难和问题的基础上，就如何提高日常监督、执纪审查、依法调查本领和公文写作能力制定详细的学习计划，明确专人轮流讲学，缺什么学什么，什么弱补什么，相互找差距、补短板，强弱项。如，办公室与信访室结对、宣传部与审理室结对、驻旗教育局纪检监察组与组织部结对，第二纪检监察室和第四纪检监察室、驻旗卫健委纪检监察组结对，驻旗委办、旗委组织部、旗委宣传部、旗委政法委、旗水务局纪检监察组组团学习。截至目前，共开展结对、组团学习20余次。

 

三是下沉基层听民意。以土右旗党员干部联系服务群众“456”工作法为抓手，以第三轮基层“微腐败”大清扫行动为契机，结合党史学习教育“我为群众办实事”活动，班子成员带着问题下沉到包联乡镇、村（社区），边调研、边学习、边实践，找出当前纪检监察工作与群众要求之间的差距和症结所在，弄清群众需要我们做什么、怎么做，解决群众“急难愁盼”问题，以此推动学习见成效。截至目前，共深入基层调研9次，解决实际困难5个，共化解信访事项4项。(土默特右旗纪委监委：李艳慧)