近期，白云矿区纪委监委立足岗位职责，坚持服务大局，把政法队伍作风专项整治工作作为深化反腐败斗争的一项重要抓手，持续加大过程监督执纪力度，助力地区政法队伍教育整顿工作提质增效。
 

一、强化组织领导，做好工作“起步”

在年初纪委全会上，就对政法系统腐败和作风问题专项整治作出安排，一季度以来，先后召开区纪委常委会、专题工作会4批次，对专项整治工作进行了推进部署。教育整顿开展以来，按照市纪委监委及区委相关工作要求，成立了执纪监督组，并对工作责任进行了细化分工，划定了时间节点及任务标准，明确了“移交+自查”拓宽线索来源、“跟进+专项”监督以及“深挖+整改”查办的工作方式，确保专项整治工作统筹推进有思路。
 

二、细化跟进监督，护航推进“稳步”

根据工作实际需求，对派驻政法系统工作力量进行优化补充，充分发挥反腐败协调职能，出台《白云矿区政法队伍教育整顿领导小组线索案件线索移送制度》，与政法队伍教育整顿领导小组联合排查问题线索2次，联合会商线索处置情况3次，给区政法队伍教育整顿领导小组提供数据及情况3次。通过派出机构列席相关责任部门单位会议、查审各类资料以及个别访谈等方式，做细日常监督常态化。继续推行室组联查联动机制，由党风室牵头，联合区政法队伍教育整顿领导小组开展监督检查4批次，对区法院、检察院工作推进情况进行专项督查2批次，发现问题3个，目前正在督促整改。在微观白云、清风白云等平台公布政法队伍教育整顿线索举报电话和邮箱，着重宣讲自查从宽、被查从严的政策，按照既定工作安排，开展了问题线索起底排查，梳理排查16年以来处置线索46件，并对3件线索进行再分析再研判，目前已确定处置意见。
 

三、结合以案促改，力求质效“进步”

以三项工作为抓手，着力深化“三不”一体推进。预防方面，通过区纪委监委主要负责人为全区政法队伍讲授廉政教育课，讲形势、讲案例、讲要求，强化风险防控。查办方面，已对区法院移交的1件问题线索进行了处置，并对自查发现的2件线索进行了处置，预计5月底前办结。在以案促改方面，将监督案件发生部门单位及时召开警示教育会，进一步夯实教育整改质效。（白云矿区纪委监委办公室：李冲）