党建述职评议是检验党建工作成效的“年度大考”，是压实党建责任的重要抓手，更是推动党建工作提质增效的关键契机。要真正晒出“干货”、评出实效，就必须以“源”为基、以“准”为要、以“劲”为纲，拿出“硬核实料”，述出初心、述出问题、述出成效。

溯“源”固本，以“务实初心”锚定述职方向。党建工作的“根”在基层，“源”在实践，脱离实际的述职必然是无源之水、无本之木。要筑牢求真务实的思想根基，深刻认识党建述职的本质是“述责”而非“炫绩”，坚决摒弃重形式轻内容、重面子轻里子的功利心态，始终把基层实际、群众需求作为述职的根本遵循，杜绝脱离实践的空泛议论和照搬模板的套路表述。要深耕一线开展全面自查，摒弃“坐在办公室写报告”的惰性思维，主动沉到支部、走进党员、深入群众，既系统梳理党建责任落实、理论学习推进、组织生活规范等方面的具体举措，又聚焦工作推进中的堵点难点、政策执行中的偏差漏洞、群众反映强烈的突出问题，把情况摸清、把数据核准、把根源挖深。

抓“准”要害，以“问题导向”聚焦述职核心。党建述职的价值在于“找症结”“开良方”，必须坚持问题导向，摒弃“避实就虚、遮遮掩掩”的侥幸心理，敢于“揭短亮丑”“动真碰硬”。要聚焦核心内容，重点查摆党建与业务“两张皮”、基层党组织战斗堡垒作用发挥不充分、党员先锋模范作用不明显等关键问题，既谈表面现象，更析深层原因；既列问题清单，更讲改进思路。要精准运用数据和事实，避免“大概”“可能”等模糊表述，用具体数据说明工作成效，用真实情况反映存在问题，让问题找得准、根源析得透、措施定得实。唯有抓准问题要害，才能让述职内容直击关键，让“干货”真正具备指导实践、推动工作的实际价值。

提“劲”加压，以“责任担当”保障述职实效。党建述职不是“一述了之”，更不是“评完即过”，只有把述职评议的成果转化为履职尽责的动力，才能让“干货”真正落地见效。要以强烈担当压实整改责任，以“钉钉子”精神抓好问题整改，针对述职中查摆的问题和评议中提出的意见建议，主动认领、照单全收，制定明确的整改清单、任务清单和时限清单，细化具体举措、明确推进节点，确保件件有着落、事事有回音。要定期开展自我“回头看”，通过复盘工作进展、检视整改成效，及时发现并纠偏整改过程中的偏差漏洞，坚决避免整改“走过场”“打折扣”“搞变通”。进一步把述职中激发的工作动力转化为干事创业的实际行动，让述职“干货”从“纸上”落到“地上”、从“承诺”变为“现实”，真正转化为推动党建工作高质量发展的强大动力和实际成效。（莒县县委组织部：刘华阳）