“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。” 于当下时代，党员干部的前行之路亦是充满挑战。国际局势波谲云诡，国内发展任务艰巨，在这复杂环境中，提升自身能力素质迫在眉睫。从学深悟透理论武装头脑，到锤炼作风服务人民，再到选贤任能激发活力，皆是关键之举。唯有将这些要点牢牢把握，方能在时代浪潮中，乘风破浪，助力国家稳步发展。

学深悟透，对理论武装“多悟一分”。世间大德，莫重于信。习近平总书记指出，干部要成长起来，必须加强马克思主义理论武装。在新发展阶段，党员干部应对着更为错综复杂的社会形势和更为任重道远的建设治理任务，持续进行知识学习，有助于长久维持思想上的敏锐与成熟。需不断深入挖掘各类教育价值，持之以恒以科学的理论体系滋养心灵，在逐字逐句学、举一反三学、结合现状学的过程中透彻理解其深邃思想、内涵本质、关键意义、践行准则，注重实效考量、方向把握，着重学习关于执政理念和公职工作的重要论述，持续夯实信念基石、充盈内心力量、稳定认知航向。

提质增能，对锤炼作风“常抓不懈”。磨刀不误砍柴工，要常常怀有“学无止境”“虚怀若谷”的态度，深入细致学习党的工作新导向、新任务，争做熟知政策的“明白人”。要秉持“精、深、专”的态度，确立“高质量”“及时做”的工作理念，做好“人民的公仆”。在日常工作里，推崇向往“利归天下，誉属黎民”的思想境界，着重培养自己的亲民情感，把人民群众的各种问题放在重要位置，尽心竭力地为人民群众解决实际问题、处理困扰之事，凭借踏实肯干的具体行为和切切实实的工作成果获取人民群众的信赖。

选育管用，对选贤任能“兼收并蓄”。人才是强国之要、发展之要。组织部门将作为人才工作的核心环节，应深刻领会“人才是核心竞争力”这一思想，积极践行“人才兴党战略”。要广开路径，多维度地挖掘人才，把政治觉悟当作重要考量，重视能力表现，着重关注基层人才；搭建舞台，创设优良氛围培养人才，构建并优化高素质人才体系，不断提高政治素质、强化业务能力；明晰职能，依靠优化服务管控人才，不断克服不良作风、摒弃官僚作态，大力整顿拖、慢、乱、虚、躲等问题，让怠慢干部主动作为，消极干部积极进取；搭好通道，选拔英才使用人才，健全完善奖励制度，明确地为有思路者给予助力、为实干者清除障碍、为有贡献者增添动力，唤起干部的工作积极性与创新活力。（临沂市河东区八湖镇人民政府：樊姿辰）