“春争日，夏争时，芒种插秧谷满池。”芒种作为农耕文明的时间坐标，既蕴含“收麦如救火”的时效哲学，亦深藏“耕织有度”的治理智慧。于党员干部而言，芒种的耕与收恰似作风建设的方向盘、能力提升的“度量衡”，需在“抢时”与“深耕”、“播种”与“收获”的辩证统一中，锻造“勤廉并重、实干为要”的时代品格。

以“芒种时效”砺作风锋芒：闻令而动守初心，靶向施策提质效。《齐民要术》载“收麦如救火，割稻似拯溺”，道尽农时管理的紧迫感。于新时代干部而言，效能建设当学此“时不我待”之劲。以抢跑者姿态破解“中梗阻”。基层治理中，防汛救灾要如“芒种抢收”般建立“15分钟应急响应圈”，在风险萌芽期完成隐患排查；民生保障需似“趁墒播种”般构建“需求预判模型”，通过大数据提前识别困难群体。芒种农事讲究“割麦要稳、插秧要直”，干部抓落实亦需“经纬织网”的细功夫。

以“垄亩躬行”炼硬核本领：耕读相长厚根基，知行合一锻真功。芒种农事最忌“坐而论道”，农谚“弯腰三分险，直腰三分收”道破“实践出真知”的哲理。新时代干部能力提升，需在“田埂课堂”中炼就“铁脚板”。脱贫攻坚精神的传承者李保国，扎根太行山区28年，把太行山绿化课题写在万亩荒山上，用科技特派员模式让穷山沟结出“金苹果”。这种把办公室搬到田间地头的实践哲学，在浙江“千万工程”中升华为“三服务”机制——干部带着问题走村入户，在与群众同坐一条板凳中找到基层治理的金钥匙。

以“廪实仓盈”践为民初心：春种民心千粒籽，秋收民意万担粮。芒种的“收”与“种”，暗合“民生为上”的治理逻辑。干部践行初心，当以“民心秤杆”丈量工作成效。以“收粮”的责任感筑牢民生底线。河南推行的“医保敲门行动”，组织干部逐户核查慢性病患者用药需求，像“筛麦去杂”般精准识别12.6万例漏保人员；贵州“新市民·追梦桥”工程，在易地搬迁社区建立“就业驿站”，通过“订单式培训+点对点输送”，让搬迁群众端稳“新饭碗”，实现“搬得出、稳得住、能致富”的闭环治理。这种的智慧，正是芒种耕收循环在新时代的生动诠释。

芒种的哲学，是“忙而不盲”的实践论，是“种收有时”的方法论，更是“为民耕耘”的价值观。党员干部当以“抢收”的紧迫感抓落实，以“精耕”的细功夫谋发展，以“广种”的大格局惠民生，在“耕”的实践中厚植根基，在“收”的检验中淬炼党性。如此，方能在新时代的责任田里，播撒勤廉之种，收获民心之实，让每一滴汗水都浇灌出群众的幸福之花，以“时不我待、只争朝夕”的奋斗姿态，书写无愧于党和人民的“芒种答卷”。（剑河县南加镇人民政府：万红梅）