退休干部是党和国家的宝贵财富，他们历经风雨、经验丰富，曾为社会发展挥洒青春与热血。如今，如何加强退休干部的思想政治引领，不仅关乎他们晚年的幸福感和归属感，更关乎“银发力量”的凝聚与发挥。这是一项需要用心用情、精准施策的重要工作，必须系统谋划、多措并举。

强化理论武装，让思想根基“牢”起来。退休虽离岗，思想不褪色。针对老同志的特点，应创新学习方式，线上线下双轨并行。线下以老干部活动中心、老年大学为阵地，常态化开展专题讲座、学习班；线上通过微信公众号、学习群等推送“微党课”“政策解读”等，打破时空限制。还可组织“行走的党课”走进红色教育基地，或以文艺汇演、知识竞赛等生动形式，让理论学习既有深度又有温度，真正让党的创新理论入脑入心。

加强组织建设，让党建活力“燃”起来。一个坚强有力的基层党组织，是凝聚退休干部党员的关键。针对离退休党员居住分散、流动性强的特点，可灵活设立功能型党组织、临时党支部，实现组织覆盖“无死角”。选优配强支部班子，由党性强的退休干部担任书记、委员，并加强培训提升履职能力。同时，推动退休干部党员融入社区党建，参与基层治理，将离退休党建纳入考核体系，让他们重新找到政治归属、发挥余热。

搭建平台载体，让银发力量“活”起来。许多退休干部仍怀揣贡献社会的热忱。通过建立“银发人才库”，精准匹配专业特长与服务需求，鼓励老同志组团“接单”，开展政策宣讲、技术指导、调解纠纷等志愿服务。支持成立“五老宣讲团”“不老松志愿服务队”等特色团队，引导他们投身关心下一代、乡村振兴、基层治理等领域，让“银发力量”成为社会治理的“生力军”。通过座谈会、意见征求会等形式，邀请退休干部建言献策，让他们始终感受到被尊重、被需要。

精准服务保障，让组织关怀“暖”起来。思想政治引领既要“引领”也要“服务”，用真情换真心。对高龄、独居、困难退休干部推行“一人一策”，动态关注健康状况和生活需求，提供医疗、照料、精神慰藉等个性化帮扶。重要节日、生病住院时及时走访慰问，把组织的温暖送到心坎上。广泛开展书画、合唱、舞蹈等文体活动，帮助老同志保持积极心态，享受丰富多彩的退休生活。

加强退休干部思想政治引领，本质上是凝聚人心、汇聚力量的工作。唯有以心换心、以情动情，精准对接需求、创新方式方法，才能让广大退休干部继续心有所属、志有所向、老有所为，在新时代的征程上继续发光发热，谱写“银发生辉”的新篇章。（榕江县车民街道办事处：杨芳）