当前，数字政务建设深入推进，视频会议已成为各级机关部署工作、传达精神的重要方式。然而，这项本应释放治理效能的技术手段，在少数地方和单位却逐渐异化：频次过多、范围泛化、内容空洞，悄然沦为“数字形式主义”的新变种，成为基层干部的新负担。对此，必须高度警惕、坚决纠治。

技术进步不能成为形式主义的“避风港”。 视频会议打破时空限制，实现“让信息多跑路、干部少跑腿”，在应急调度、跨域协同、政策直达等场景中优势明显。它既能减少基层奔波之劳，又能提升传达处置之效，本是精简流程、赋能治理的务实之举。然而，一些地方和单位在实践中背离初衷，让好工具念歪了经：有的逢会必上视频，内容照搬文件、空洞乏味；有的随意扩大范围，市级会议层层摊派到村，虚耗基层干部的时间和精力；有的硬性要求打卡签到，将参会时长、在线人数纳入考核，迫使基层干部放下主业被动陪会——“天天看电视、无心干实事”，成为无奈的真实写照。

“屏幕里的形式主义”危害不容小觑。一方面，低效会议大量挤占基层干部下访调研、服务群众、攻坚业务的时间，使其陷入“会海”难以抽身，干事精力被严重稀释。另一方面，会议空转助长“以会议落实会议”的惰性循环，政策部署止步于屏幕、难以落地见效。更值得警惕的是，当视频会议成为“表演式落实”的舞台，务实作风被虚浮风气侵蚀，政府公信力便在一次次空转中悄然流失。

问题在会里，根子在会外。视频会议异化的背后，是形式主义、官僚主义顽疾的“数字转世”。有的部门政绩观扭曲，把开会等同于落实、参会视同为重视，陷入“会越开越多、事越干越虚”的怪圈；有的干部担当不足、懒政思维作祟，习惯于层层加码、照搬照套，以会议频次掩盖工作虚功。更深层的原因在于：视频会议审批形同虚设、减负制度刚性不足、考核评价“唯痕不唯实”，为各类不合理会议提供了滋生蔓延的温床。

整治“数字形式主义”，必须动真碰硬、标本兼治。要管住“开会的手”。严格落实《整治形式主义为基层减负若干规定》，严把视频会议审批关口，未经批准不得随意召开直达基层的会议，严控参会层级与范围，坚决杜绝层层陪会、随意扩会。要提升“会中的货”。每场视频会议必须目标明确、内容务实、流程精简，能合并的不分头开、能简短的不拉时长。坚决摒弃空洞表态、重复传达，让会议真正解决问题，而非制造问题。要校正“考核的尺”。坚决破除唯人数、唯时长的僵化考核，把工作实绩、群众满意度作为评价标尺。让基层干部从“应付会”转向“干实事”。要畅通“基层的嘴”。常态化听取基层对会议负担的真实反馈，赋予基层叫停不合理会议的权利。负担轻不轻，基层最有发言权。

会风即作风，屏幕亦考场。视频会议的价值在于赋能实干，而非装点虚功。唯有坚决刹住“数字形式主义”歪风，让基层干部从屏幕会场中解脱出来，把时间和精力还给群众、还给一线，才能真正让减负落地、让治理升温。（四川省泸州市中共合江县委组织部：罗洋洋）