习近平总书记强调，加强党的建设首要任务是思想政治建设，关键是教育管理好党员、干部。党员教育管理是党的建设基础性经常性工作，是全面从严治党、保持先进性和纯洁性的重要抓手。新时代新征程，必须持续强化基层党员教育管理，在教育培训、监督管理、作用发挥上求实效，让工作更有“度”可循。

  细致谋划，分类施策，增强教育培训“精度”。确保党的肌体健康，须从党员细胞抓起。面对基层党员数量大、领域广的特点，教育培训需内容精准、方法精细。各级党组织要深入调研，通过问卷、谈心谈话等掌握党员需求，建立培训需求台账。结合本地本单位实际，精心设置课程，制定任务书、时间表、路线图，确保内容思想性强、政治性强，兼具时代性和实践性，契合基层实际。创新方式方法，分类施策：设置主题党日、专题培训等必修课，提供参观实践、志愿服务等选修课；打造“网上党校”“掌上课堂”服务青年、流动党员；组织“宣讲团”“艺术团”等适老化形式，实现教育方式多样化、精细化。

完善机制，夯实基础，加大教育管理“力度”。党要管党、从严治党必须落实到党员队伍管理。提升党员素质，关键在从严管理、制度落实。要健全教育管理考评体系，将补短板与堵漏洞结合，针对不同群体党员，制定“十带头十不准”等行为规范，优化积分管理，建立组织生活、教育培训“红黄牌”警示制度，定性定量结合强化纪律约束。压实党支部主体责任，严格落实主题党日、民主评议、民主生活会等制度，以高标准严要求解决组织软弱涣散、党员挂名不履责、先锋模范作用发挥不足等问题，筑牢组织根基。

  压实责任，选树先进，提升教育实践“深度”。教育管理成效最终体现于作用发挥。必须压实党员责任，营造干事创业氛围，推动成果转化。开展党员户挂牌行动，亮身份、担责任，引导党员在网格内“亮身份、领岗位、服务社区”，承诺领办1-2项为民服务事项。依托“我为群众办实事”、志愿服务平台、党员先锋岗等载体，组织政策宣传、应急支援、环境整治、困难帮扶等活动，切实解决群众“急难愁盼”。完善“双征求双公示”机制，综合党员在服从安排、参与活动、服务群众、促进发展等方面的表现，广泛征求意见，选树各领域先进典型，强化表彰激励，营造学先进、当先锋氛围，充分激发党员先锋模范作用。（山东省潍坊市寒亭区委组织部：陈潇）