让“事项证明”回归本意

近日，人社部在2019年第三季度新闻发布会上表示，继取消2批80多项证明事项、材料事项之后，又对42项证明事项材料进行了梳理，拟定下一步将其取消，其中就包括死亡证明、直系亲属关系证明、专业技术职务聘用证明、在读证明等与基层百姓生活、工作息息相关的证明事项。

“事项证明”原意是对当事人生产生活的一种佐证，在信息不通畅的时代起到消息沟通的作用。然而在现代生活中，有时却会演变成为规避风险、缺乏担当的奇葩证明。曾几何时，“我是我”、“你妈是你妈”……等奇葩证明被百姓所诟病，非常简单的事情突然变得复杂，既为难当事人，又让大众哭笑不得。如此繁琐、低级、缺乏常识的证明体现出为民初心意识还不够强烈。

中国是人民当家做主的国家，是以人为本的国家，人民赋予政府机构行使权力的能力，办事机构理应当站在人民的角度考虑，让信息多跑腿，人民少走路，让“事项证明”回归本意上来，打破“门难进、脸难看、事难办”的僵局。此次人社部拟再次取消42项证明事项材料，从侧面也证明人社部在精兵简政方面下的狠功夫和为民服务的决心，基层办事机构要深入领会上级意图，真正为百姓办好事办实事。 要“事项证明”回归本意，落实是关键。上级决策要精准的传输到基层末端，制度保障必不可少。首先是建立首接负责制，谁首接就要全程盯办，负责到底，杜绝不上心、推诿扯皮。其次是要限时办结，按照规定式样、办理流程和操作规范当场办理，特殊情况“特事特办”，最大限度地缩短办理时限。最后是落实责任追究，要党政同责，一岗双责；齐抓共管，失职追责。严厉打击乱作为、不作为的情况，要敢于用新思想，严担当来处理问题。

机构不在大小，能为民服务则好。基层干部要时刻牢记服务群众的宗旨，不忘初心、牢记使命、以人为本，从人出发，将职能再聚焦、履职再精细，聚力破解主体责任’虚化’、监督责任’弱化’、监管职责’软化’等突出问题，让“事项证明”回归初始本意。（琥珀）