贴心帮带“立规矩” 破解干群“最后一米”的问题

清风网讯：（通讯员 沙雅县政协办公室 文怀科）驻村以来，沙雅县政协办（县第一小学）驻努尔巴克乡阿热勒村工作队针对过去“凡事村干部定”的工作方式，坚持把为基层留下一支“永不走的工作队”作为“访惠聚”工作的一项重要任务，全面实施四事工作法，破解村干部与群众“最后一米”的问题，进一步密切党群干群关系，增强了村党支部的战斗力和凝聚力。

群众“提”事。通过召开村民代表会议、促膝恳谈会和群众挑刺会等形式，为农牧民群众了解上级政策、交流致富信息、发表意见、建议畅通渠道。每个村民小组依托党员中心户、双联户长等“微阵地”设立群众恳谈室，凡是有困难、有想法、有矛盾的群众都可以到“群众恳谈室”谈。共召开村民代表会议17次，促膝恳谈会和群众挑刺会32次，采纳群众意见、建议36条，为群众解决难题23个。

干部“理”事。实行驻村工作队、村班子、村警务室、驻村管寺干部“四位一体”常态走访群众制度，通过走访帮助查找风险隐患、薄弱点和理清发展思路，掌握社情民意，及时化解各种纠纷和矛盾。同时，要求干部走访时，记好《民情日记》，对群众的意见和建议进行梳理和研判，全面掌握群众所需，主动帮助群众协调解决。

集体“定”事。严格执行村级重大事项“一事一议”集体决策制度，对村级重大事务必须由村民代表会议讨论通过，进行全程实录，凡在酝酿、讨论、决议和决定的内容必须记录在《村级议事记录本》上，以便查阅。解决各类遗留问题6个，群众对村级重大事项决策满意率100%。

代表“评”事。成立由村“四老”人员、党员代表、村务监督委员等组成的代表评事会。每两个月至少召开一次代表评事会，对村理事、提事、定事、包事情况逐项进行集中评议，进行投票测评，满意率低于90%的事项，评事会分别向有关人员进行预警，发出书面督办通知书，限期整改，直到群众满意为止。