视频：最高法：建立领导干部干预案件记录，时长约30秒

新华网北京5月31日电（记者罗沙、陈菲）记者31日从最高人民检察院获悉，最高检日前制定实施办法贯彻执行《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》和《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》。其中提出，要做到定期对检察人员违反规定过问案件情况进行通报。

据悉，实施办法从六个方面对检察机关贯彻执行“两个规定”作出详细部署。其中强调，各级检察机关要及时对干预、过问检察机关司法办案活动线索进行处置。主要包括：严格检察人员过问本系统案件线索的处置；严格检察人员过问其他司法机关案件线索的处置；澄清对检察人员过问案件的不实记录等。

各级检察机关要严格规范干预、过问检察机关司法办案活动的通报。要明确通报的情形，规范通报的程序，规范通报的方式等，做到定期对检察人员违反规定过问案件情况进行通报，对情节严重，影响恶劣的，坚持一案一通报。

各级检察机关要严肃追究干预、过问检察机关司法办案活动相关人员责任。对违反规定过问人的责任追究，情节较轻的，给予提醒或诫勉谈话；构成违纪的，给予纪律处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。对不如实记录人的责任追究，予以警告，通报批评；两次以上不记录或不如实记录的，依据有关规定给予纪律处分；主管领导授意不记录或不如实记录的，依法依纪追究主管领导的责任。对打击报复人的责任追究，依据党纪和检察纪律等规定，给予纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

实施办法同时提出，各级检察机关要健全落实“两个规定”的工作机制。对检察人员违反规定过问案件，情节严重的，既追究过问人的责任，又要倒查追究相关人员的领导责任和监督责任。要重宣传和舆论引导，充分发挥主流媒体和新媒体的作用，宣传检察机关落实“两个规定”的举措、成效等，及时回应社会关切。

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最高检：领导过问案件造成严重后果可追刑责

新京报快讯(记者张媛)领导过问案件，轻则提醒训诫，重则纪律处分，造成严重后果的追刑责。5月31日上午，最高检公布一套实施办法，从六个方面对领导干预过问案件作出详细部署。

今年3月30日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》，中央政法委近日印发《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》，下称“两个规定”。

在此基础上，最高检制定了贯彻执行“两个规定”的实施办法，提出对违反规定过问人的责任追究，情节较轻的，给予提醒或诫勉谈话；构成违纪的，给予纪律处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

对不如实记录人的责任追究，予以警告，通报批评；两次以上不记录或不如实记录的，依据有关规定给予纪律处分；主管领导授意不记录或不如实记录的，依法依纪追究主管领导的责任。对打击报复人的责任追究，依据党纪和检察纪律等规定，给予纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。